常德开展“一把手”谈监督“一把手”活动——破解监督难题 明确监督重点 力求监督实效
资料来源: 日期:2009-05-13 09:05 浏览量:4026
“党政正职监督工作,是难点也是重点,我们是‘一把手’,既要以身作则又要寻找监督上的突破……”湖南省常德市近日组织开展“一把手”谈监督“一把手”活动,着力加强党政正职监督工作,受到社会各界关注。
活动由市纪委组织开展,各区(县、市)委书记、部分市直单位主要负责人及部分乡镇党委书记共同座谈。座谈中,“一把手”们交流对加强党政正职监督工作的认识,介绍本地、本单位的做法,就如何有效加强党政正职监督谈各自的思路,并对各级纪检监察机关在加强党政正职监督工作中如何充分发挥职能作用提出意见建议。“这次活动,在某种程度上触及了‘一把手’监督这根敏感‘神经’,形成了‘一把手’在加强‘一把手’监督工作中的角色定位。”该市纪委一位同志会后表示。
该市结合本地实际,在广泛调研的基础上,从教育、制度、监督入手,对党政正职监督进行一系列探索。去年5月市委召开区(县、市)委书记反腐倡廉座谈会,强化“一把手”“一岗双责”的反腐倡廉责任。明确党政正职的监督重点,即重大事项决策监督、重大资金使用监督、重要人事调整监督;明确党政正职必须严格遵守13项制度,即实行决策充分酝酿、广泛征求意见制度,建立决策调整审议制度,建立公示制度,严格执行政府投资项目年度计划制度,建立个人重大事项报告审核制度等。改变过去有些制度的“空对空”模式,注重制度的科学性和可操作性,力求从实际出发,解决实际问题,收到监督实效。
该市纪委配套建立县处级党政正职向市纪委全会专题述廉工作制度,明确述廉内容,并对专题述廉工作程序、要求作出规定。述廉过程中,由审计部门现场通报责任审计情况,邀请部分党代表、人大代表、政协委员参加,对述廉对象进行现场质询和评价,最后由参会的市纪委委员对述廉对象进行满意度测评,并现场宣布测评结果。
来源:中国纪检监察报

