锦州市纪委监察局开展机关建设“双四个一”活动——纪检监察干部实现三个“最佳”

辽宁省锦州市纪委监察局破除影响机关建设的“瓶颈”，今年创新载体，全面启动“双四个一”活动，即集体“四个一”：一次考察、一个生日、一次体检、一次休假；个人“四个一”：一项学习研究课题、一项业余爱好、一项经常性的体育锻炼、一项工作创新。让机关干部找到“最佳感觉”，进入“最佳状态”，实现“最佳发挥”。

今年前9个月，该市纪检监察机关立案查处违纪案件与去年同比增长100％，推广“锦州苹果”廉政文化特色品牌、建立农村党风廉政建设示范村、建立软环境建设长效机制等项工作都取得突破。

“关爱机关干部不是一件小事，是一个组织的形象问题，也是一个组织的素质问题，更是一个组织的战斗力问题。”锦州市委常委、纪委书记迟克举常说。从今年开始，锦州市纪委监察局有计划地组织干部走出机关，走出锦州，以“接受教育、借鉴经验、开阔视野”为主题，开展学习参观考察活动。一批去大连考察软环境建设的干部感慨：看一看、比一比，才能准确定位自己。

为保证机关干部的身体健康，该市每年组织全体干部职工检查一次身体，建立干部个人健康档案。机关干部职工生日当天，都会收到一张由纪委书记亲笔签名的生日贺卡、一束鲜花、一个蛋糕和一份生日礼物。同志们笑称这是组织关心个人的“四彩礼”。

在学习型机关建设中，锦州市纪委监察局开展以“读书好、读好书、好读书”为目标的读书活动。倡导树立“读书好”的理念，充分认识读书学习对于每个人成长进步、提高素质的重大意义；培养“读好书”的眼力，积极阅读承载人类精神创造和体现时代精神的各种精品书籍；形成“好读书”的氛围，坚持领导带头，全员参与，做到互相交流，互相启发，共同提高，共同进步。

拥有一项业余爱好，争当多才多艺型干部。锦州市纪委监察局组建书法绘画、摄影、集邮等12个兴趣活动小组开展活动。同时，他们还倡导每名机关干部都要树立“积极运动，善于健身”的理念，要把体育锻炼作为自己的一种重要生活方式和生活内容，至少要有一项自己爱好并能坚持的体育锻炼项目。当前，“珍爱健康、崇尚运动”氛围在全体干部中已经形成。

 创新能力是事业发展的原动力，一个单位的创新能力又来源于这个单位每名成员的创新力。今年4月，锦州市纪委监察局深入开展“我为纪检监察工作献一计”活动，大家把学习研究的成果转化为工作创新的建议，共收到建议136条。同时，该市纪委监察局还经常召开工作创新座谈会，讨论酝酿今年全市开展纪检监察工作的创新点，使得机关各项工作的开展都有新的“抓手”。

 如今，为推进创新工作，锦州市纪委监察局每名机关干部还根据自己本职工作需要，确定了长年坚持的学习研究方向和重点。截至目前，委局机关共收到干部上报的研究题目96个。

来源：中国纪检监察报