贺州实行领导干部提醒谈话制度

（史岩松）广西壮族自治区贺州市以“四抓四到位”为载体，对领导干部实行廉政提醒谈话制度，强化领导干部廉政勤政意识。自实施廉政提醒谈话制度以来，全市有86名科级以上领导干部在谈话中受到警示。

抓规范，措施制度到位。制定《关于对党员领导干部施行廉政建设提醒谈话的规定》，明确提醒谈话的实施机关、对象、内容、原则、程序、方法等。要求加强领导，严把审批关，严格掌握提醒谈话的使用；落实责任，严把质量关，坚持谁谈话谁负责，对因谈话工作不及时、不到位而出现问题的，要追究谈话主体和有关人员的责任。

抓实施，具体要求到位。对有信访举报的要及时谈，进行违纪防范教育；有违纪反映的要及时谈，进行遵纪守法教育；对党风廉政建设责任制考核处在末位的要及时谈，进行“一岗双责”教育；对调往热点部门任职的要及时谈，进行岗前教育；对纪检监察工作滑坡的要及时谈，进行爱岗敬业教育。

抓全程，跟踪检查到位。注重谈话后的跟踪检查，看谈话对象是否能正视组织的帮助教育，言行一致；正视人民群众的监督，知错能改；正视廉政纪律的约束，遵纪守法。对隐瞒问题、言行不一、知错不改的从严查处。

抓延伸，指导落实到位。在总结经验的基础上，把提醒谈话在全市延伸。市直延伸到处级，县（区、管理区）延伸到科级，乡（镇）延伸到村级，街道延伸到社区。同时加强对基层的检查指导，及时发现、纠正存在的问题，推广好的做法。

来源：中国纪检监察报